Charles Explorer logo
🇬🇧

Management organizations in social work

Class at Faculty of Arts |
ASC51V041

This text is not available in the current language. Showing version "cs".Syllabus

Sylabus předmětu: Management organizací v sociální práci ASC51V041  - volitelný předmět pro kombinované studium Lektor: PhDr. Petr Vojtíšek, PhD. Cíle a forma semináře: Seminář je vhodný pro studenty s praxí ze zaměstnání v sociální práci, případně studenty se silnou motivací pro manažerské pozice v sociální práci. Seminář je veden interaktivní formou, je postaven na řadě praktických příkladů a řízených diskusí, vychází z přímých zkušeností lektora a také potřeb studentů, pracuje s reálnými situacemi a příklady dobré praxe. Seminář seznámí studenty s klíčovými oblastmi řízení organizace s důrazem na udržitelnost. Absolventi semináře budou vybaveni základními poznatky z teorie řízení a vedení i konkrétními zobecněnými zkušenostmi, jež budou moci využít ve své budoucí praxi.   Rámcový obsah:

1.    Základní rámec pro řízení -  organizační formy, kooperace státu, firem a neziskového sektoru v sociální práci (PPP)

2.    Management a leadership – vedení a řízení, styly řízení, osobnost managera, vztahy k podřízeným

3.    Strategické řízení – strategický rámec, strategické a akční plány, sebehodnocení organizace

4.    Finanční řízení – dotace x granty, role státu ve financování, nadační a soukromé zdroje

5.    Finanční řízení – rozpočtování, cash flow, samofinancování NNO

6.    Projektový cyklus – projektová žádost, řízení a evaluace projektů

7.    Procesní řízení – interní komunikace, správa vnitřních předpisů

8.    Sociální ekonomika – sociální podniky, legislativa, ekonomika sociálního podniku, ekonomické a sociální aspekty sociálního podniku

9.    Řízení lidských zdrojů – strategie, výběr, vzdělávání, hodnocení a motivace, řízení dobrovolníků

10.Public Relations a Marketing – marketingové kampaně, práce s médii, propagace, PR nástroje

11.Fundraising – zdroje, fundraisingový plán, práce s dárci, jednání s dárci

12.Řízení kvality – kvalita v sociální práci, sebehodnocení organizace, kontrolní mechanismy, inspekce, služba řízená zákazníkem/klientem   Atestace: zápočet (4 kredity) Podmínky atestace: Projektový záměr v rozsahu 1-2 str. A4 nebo prezentace v Powerpointu.   Literatura: Armstrong, M. Management a leadership. Praha: Grada 2008 Armstrong, M. Řízení lidských zdrojů. Praha: Grada, 2010 Covey, S. 7 návyků skutečně efektivních lidí. Praha, Management Press, 2008 Čepelka, O. Práce s veřejností v nepodnikatelském sektoru. Nadace Omega, 1997 Dohnalová, Z. Sociální podniky. FHS UK, 2010 Drucker, P. Řízení neziskových organizací. Management Press, 1994 Kotler, P, Keller, L. Marketing management. Praha: Grada, 2013 Magretta, J. Co je to management, Praha: Management Press, 2004 Medlíková O., Šedivý, M. Úspěšná nezisková organizace. Grada, 2009 Polačková, Z. Fundraisingové aktivity. Portál, 2005 Šálek, M. a Feřtek, T. Novináři nejsou zlí. Nadace VIA, 2001 Tomeš, Igor. Sociální správa: úvod do teorie a praxe. Praha: Portál: 2009 Tomeš, Igor. Úvod do teorie a metodologie sociální politiky. Praha: Portál,

2010.   Další doporučení autoři a instituce: F. Hroník, J. Plamínek,  D. Carnegie, materiály Českého centra fundraisingu,