Referát se zabývá analýzou genderového složení, věku, vzdělání a dalších aktivit souvisejících s činností zaměstnanců ministerstev České republiky. Zkoumání se opírá o vlastní výzkum provedený v roce 2013(N = 1351).
Zkoumání vyvrací existující mýty ve veřejnosti o ministerských úřednících. Formuluje závěry, které mohu být inspirací pro obdobné výzkumy v zemích střední a východní Evropy.